昆山社保基数2022年

1、江苏省人力资源和社会保障厅、省财政厅、省医疗保障局、省税务局联合发布2022年度社会保险有关基数，2022年1月1日至12月31日，全市职工基本医疗保险、养老保险、生育保险缴费工资基数下限按4250元执行。
2、缴费工资基数上限暂按21821元执行。
昆山社保缴费基数的调整
昆山社保缴费基数2022年初就已经给出了社保缴费基数调整的标准，按照法规，社保最低缴费基数为4250元，最高社保缴费基数为21821元。每个单位在办理社保增员和工资基数上报的时候，都要确定员工的社保缴费基数，要按照员工每个月的平均工资来进行申报，然后按照上报的社保缴费基数来计算社保费用。
昆山社保缴费比例的法规
职工社保费用是按照固定比例来进行费用计算的，按照法规社保单位要承担16%的养老保险，7%的医疗保险，0.5%的失业保险，0.4%的工伤保险和0.8%的生育保险。职工个人则需要承担8%的养老保险，2%的医疗保险，5元大病保险和0.5%的失业保险。
按照最低昆山社保缴费基数2022年的标准来计算，每个月社保单位要承担1049.75元，职工个人需要承担451.25元，社保最低每个月要缴纳1501元。
企业参保人员缴费基数上限调整实现方式：
1.以单位申报的2021年年度工资收入为蓝本，对申报时超过21821元的人员重新启用缴费基数，缴费基数上限按照22470元执行。
2.年度内新参保人员，按照起薪月工资开展补收，从入职当月补收至2022年10月。
3.年度内已退休人员如需补收基数差额的，请至线下柜面申请。
4.调整前已离职、暂停缴费状态的、已死亡、异地转出人员不再调整。
5.缴费基数从21821元上调至22470元补收基数差额的，不加收滞纳金。
灵活就业人员缴费基数上限调整实现方式:
1.从11月份起在原12个档次的基础上，增加一个22470元的新档，共13个档次。
2.选择22470元档次的，可从11月起调整，1至10月可至税务部门申请补收差额。
法律依据
《中华人民共和国劳动法(2018修正)》第七十条　国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。
第七十一条　社会保险水平应当与社会经济发展水平和社会承受能力相适应。
第七十二条　社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。